区财政局开展社区经费调研工作
一是精准摸排人员底数,夯实预算编制基础。今年区里根据工作需要,对社区人员进行了大规模的调整改革,通过公开招聘、临聘转社工以及“两委”选举的人员共计766人,各社区原来事业人员全部调整到区属各行政事业单位。经测算,新进的社区工作人员全年工资支出达3240万元。
二是强化财务监管力度,规范社区资金使用。为切实规范社区财务管理行为,调研组对社区财务情况开展了全覆盖的调研,重点对财政资金使用、财务开支等情况,以及是否存在违规报销账目等乱收乱支、贪污挪用问题进行了深入细致的了解。通过调查研究既摸清了“家底”,又知晓了管理漏洞。
三是提出整改意见建议,健全社区管理机制。要求社区新增加资产及时登记入账,定期对社区固定资产进行一次账、物核对,做到账账相符、账实相符,进一步健全固定财产登记、管理制度和工作人员办公设备登记卡,切实规范了社区资产、资源处置程序。
(一审:黄星;二审:夏冰;三审:贺康)
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