鹤城区财政局通过强保障，优待遇等方式，推进教育事业改革提质发展。一是强化教育保障，推进基础教育优质发展。统筹财政预算，积极调整支出结构，保证财政教育经费“只增不减”，落实义务教育生均公用经费。二是改善教师待遇，优化队伍质量。建立教师工资保障机制和培训机制，确保落实义务教育教师工资收入高于当地公务员人均水平，促使教师队伍安稳从教，安心在岗。