怀化市鹤城区人力资源和社会保障局2022年政府信息公开工作年度报告
2022年,根据《中华人民共和国政府信息公开条例》,我局在区委、区政府的正确领导下,扎实有效推进我局信息公开、政务公开工作,为保障公民知情权,打造服务型、法治型、透明型机关做出了积极努力,取得了明显成效。现将我局2022年1月1日至2022年12月31日信息公开情况报告如下(地址:怀化市鹤城区金海路69号综合楼16楼,邮编:418000,电话:0745-2107800,hcqrsj88@163.com):
一、总体情况
2022年我局主要以文件通知、工作动态、财政信息、人事信息等为主,通过网站进行信息公开。本年度在鹤城区政府信息公开网公开信息共计79篇。其中,工作动态26条、人事信息3篇、文件通知43篇、规划计划2篇、财政信息2篇、重点民生领域信息3篇。
二、主动公开政府信息情况


四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
五、存在的主要问题及改进情况
2022年,我局信息公开存在的问题主要表现在:一是信息公开的完整性、程序性、及时性有待提高;二是信息报送主动性不足,工作被动。
根据以上问题,2023年我局的改进措施为:一是认真把关公开内容,确保公开的政府信息全面深入,完整准确;二是严把信息公开时间关,确保政府信息的时效性;三是完善政府信息公开规范化建设,制定具体的实施细则,确保政府信息公开工作持续开展;四是加强业务人员学习培训。进一步加强政务公开工作人员学习培训,增强政务公开的积极性和主动性,将《中华人民共和国政府信息公开条例》纳入干部学法年度工作计划,利用政治学习、业务培训等平台,组织干部职工学习政府信息公开范围、操作流程、保密审查等具体要求,确保信息公开工作的顺利有序开展。
六、其他需要报告的事项
无其他需要报告的事项。